Dr. Iagê Teixeira
O aviso prévio é um direito legal que deve ser seguido no momento em que um vínculo empregatício é encerrado, seja por decisão do empregado ou do empregador. É uma segurança para o empregado e para o empregador. Existe o aviso trabalhado e o aviso indenizado. No primeiro caso o empregado terá que trabalhar durante o aviso prévio e poderá optar por uma redução de 2h diárias na jornada de trabalho ou de 7 dias ao final do aviso prévio. #avisoprévio #Emprego #empregado #advogadotrabalhista #rH
Lebih banyak
