Doutor Reille - Advogado Trabalhista
A Justiça do Trabalho determinou o pagamento de indenização por danos morais, no valor de R$ 15 mil, a um empregado que sofreu constrangimento, cobrança excessiva e humilhações no ambiente de trabalho. Segundo a testemunha, a gerente pegava muito no pé do empregado. “Uma vez a gerente-geral passou dos limites com o reclamante, a ponto deste passar mal e ir para o hospital; ele teria tido uma síndrome do pânico”. Para o juiz, a prova oral produzida nos autos demonstra a conduta reprovável e ab
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